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Comment moderniser l’infrastructure voix de votre entreprise : un plan de migration en quatre étapes

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La plupart des entreprises savent déjà que leur installation voix nécessite des améliorations. Dans une enquête sur la voix, 79 % des entreprises ont déclaré ne pas être satisfaites de leurs fonctionnalités vocales actuelles. Mais le plus difficile est de mettre à niveau sans interrompre les appels dont votre entreprise dépend au quotidien.

La voix existe depuis plus de 70 ans. De nombreuses entreprises utilisent donc un mélange de lignes analogiques, de commutateurs téléphoniques privés (PBX) sur site et d’outils cloud plus récents. Moderniser peut signifier ajouter de la flexibilité à vos liaisons SIP (Session Initiation Protocol), connecter un agent d’IA à votre centre de contact ou tout migrer vers le cloud. Chacune de ces options nécessite un abonnement différent.

Ce guide vous présente une feuille de route en quatre étapes pour moderniser votre infrastructure vocale d’entreprise, que nous appelons la méthode des 4 D : diagnostiquer, définir, concevoir et déployer. Si vous vous demandez encore s’il faut procéder à une mise à niveau, commencez par ces signes qui indiquent qu’il est temps de moderniser vos systèmes vocaux, puis revenez ici pour planifier la méthode.

Pourquoi l’infrastructure vocale doit-elle changer maintenant ?

L’IA est la principale raison pour laquelle la voix se trouve à un tournant. Alors que l’IA conversationnelle rend certaines expériences téléphoniques plus rapides et plus naturelles, les décalages, la musique d’attente et les menus de réponse vocale interactive (SVI) rigides des anciens systèmes ressortent plus que jamais.

Les clients l’ont remarqué. Selon Sinch, dans le Rapport sur l’état des communications clients, 2 800 consommateurs ont désigné l’inefficacité de la communication avec les entreprises comme leur plus grande frustration. Quatre-vingt-un pour cent ont affirmé que le fait de devoir répéter des informations est un point de friction constant, et 59 % ont déclaré ne pas apprécier les communications décousues. Ces frustrations sont particulièrement visibles au téléphone, où un mauvais appel érode rapidement la confiance.

La voix est également le domaine où les attentes évoluent le plus vite. Dans Prédictions Sinch 2026, Sinch prévoit que l’IA vocale deviendra le canal préféré pour les conversations complexes, car les nouveaux systèmes répondent en environ 800 millisecondes, un rythme proche de celui d’une conversation humaine. Sinch s’attend également à ce que les agents d’IA multiplient jusqu’à cinq le volume total des conversations tous secteurs confondus. L’infrastructure vocale conçue pour les volumes actuels devra donc pouvoir évoluer.

« La voix va former une formidable alliance avec l’IA. Ensemble, la voix et l’IA accélèrent la résolution des problèmes et maintiennent la satisfaction des clients, ce qui constitue un moteur de valeur essentiel. »
Photo de Julia Fraser
Julia Fraser vice-président exécutif de la région Amériques chez Sinch

Pour la plupart des équipes, c’est ce mélange d’anciens et de nouveaux systèmes qui rend le changement risqué. Les coûts cachés et les obstacles techniques ont tendance à faire surface en plein milieu du projet, c’est pourquoi une feuille de route structurée est utile.

Qu’est-ce que la méthode des 4 D pour la modernisation vocale ?

La méthode des 4 D est une feuille de route en quatre étapes pour mettre à niveau l’infrastructure vocale de l’entreprise. Vous diagnostiquez ce qui ne fonctionne pas, définissez la bonne stratégie, concevez l’architecture cible et la déployez par phases contrôlées. Chaque étape se termine par un résultat concret qui alimente la suivante.

Elle fonctionne que vous ajoutiez la voix à une application, que vous connectiez un centre de contact cloud à un nouvel opérateur ou que vous retiriez un PBX sur site, et aucune de ces voies ne nécessite une refonte complète du système.

ÉtapeCe que vous faitesCe que vous obtenez
1. DiagnostiquerComprendre où vous en êtes et ce qui ne fonctionne pasUn aperçu de l’état de préparation et une liste priorisée des points de friction
2. DéfinirChoisir une stratégie adaptée à vos objectifs et à vos contraintesUne voie de modernisation choisie et un périmètre pilote
3. DesignConcevoir la solution cibleUn schéma d’architecture, des spécifications de mise en œuvre et un plan de sécurité et de conformité
4. DéployerDéployer par phases contrôléesUn pilote opérationnel, des statistiques de performances et une feuille de route de migration par phases

Étape 1 : diagnostiquer votre configuration vocale actuelle

L’étape Diagnostiquer vous donne une image honnête de l’infrastructure vocale que vous utilisez aujourd’hui, de ses lacunes et des personnes qu’un changement affecterait. Il s’agit principalement de poser les bonnes questions avant que quiconque ne touche à une configuration.

À quoi ressemble votre infrastructure vocale aujourd’hui ?

La plupart des entreprises se reconnaissent dans un ou plusieurs de ces scénarios :

  • Vous développez une application ou une plateforme et souhaitez ajouter des fonctionnalités vocales
  • La voix est au cœur de votre centre de contact, et vous avez besoin d’une meilleure qualité, d’une automatisation ou d’intégrations
  • Vous utilisez une plateforme cloud comme Genesys ou Microsoft Teams et avez besoin d’un opérateur pour prendre en charge la voix
  • Vous disposez d’un PBX sur site et d’autres anciens systèmes à connecter à votre environnement numérique
  • Vous souhaitez migrer entièrement vos anciens systèmes vers le cloud
  • Vous utilisez un ensemble de systèmes analogiques et basés sur Internet à travers différentes régions et canaux, et vous souhaitez une plateforme de communication mondiale en tant que service (CPaaS)
  • Vous passez au travail hybride et avez besoin d’une voix qui suit les employés où qu’ils soient
  • Vous vous développez sur de nouveaux sites, marchés ou par le biais d’acquisitions, et avez besoin d’une voix qui évolue de manière centralisée

Si votre opérateur se retire du secteur de la voix : Lumen a cessé de vendre de nouveaux services vocaux pour les entreprises. L’entreprise honore les contrats existants, mais n’a pas annoncé de date de fin définitive. Si vous êtes un client Lumen, la date de fin de votre contrat est la donnée la plus importante de cette étape, car elle détermine le temps dont vous disposez pour évaluer et migrer. Notre guide pour choisir un alternative aux services voix d’entreprise de Lumen explique ce que signifie cette fin de commercialisation et comment changer d’opérateur.

Quelles sont les lacunes de votre configuration actuelle ?

Les mêmes problèmes reviennent sans cesse :

  • Mauvaise qualité des appels : un son peu fiable et des appels interrompus nuisent à la confiance et bloquent les transactions.
  • Systèmes déconnectés : la voix est isolée du reste de votre pile technologique, ce qui crée du travail manuel et des frictions avec le client.
  • Coûts imprévisibles : les systèmes vieillissants entraînent des réparations surprises, des correctifs d’urgence et des frais de licence.
  • Aucune marge de croissance : une capacité fixe et un provisionnement lent signifient que vous payez trop cher ou que vous ne fournissez pas suffisamment.
  • Opérations manuelles : des systèmes rigides avec peu d’automatisation minent la productivité et entraînent des erreurs.
  • Risques de sécurité : les anciens systèmes manquent souvent de chiffrement et de mises à jour, ce qui vous expose à des menaces et à des problèmes de conformité.
  • Ressources limitées : intégrer la voix dans une application est difficile sans les bons outils ou sans expertise interne.

Vous ne pourrez probablement pas tout régler en même temps. Votre objectif principal vous indique par où commencer :

Objectif principalPar où commencer
Fiabilité et qualitéRecherchez la cause (ancien matériel, configuration hétéroclite ou votre fournisseur) et vérifiez s’il s’agit d’un problème matériel, logiciel, de bande passante ou de commutation.
Expérience clientDressez la liste des principaux problèmes, comme les appelants qui appuient sur zéro pour ignorer le menu, les menus SVI obsolètes ou les pannes. Les mises à niveau basées sur des API sont souvent la solution la plus rapide.
Sécurité et conformitéIdentifiez vos vulnérabilités, de l’Enhanced 911 (E911) à la loi HIPAA ou au RGPD, et présélectionnez des fournisseurs offrant une conformité intégrée.
Contrôle des coûtsDéterminez où vous payez trop cher et pourquoi. Les capacités fixes en sont souvent la cause. Des liaisons SIP flexibles, basées sur l’utilisation, peuvent résoudre ce problème.
AgilitéIdentifiez les capacités qui vous manquent et recherchez celles que vous pouvez ajouter sans tout remplacer.

Quelles équipes seront concernées par un changement ?

Les changements liés à la voix s’étendent bien au-delà du service informatique. Attendez-vous à impliquer le support client, l’expérience client (CX), les opérations, les données, les produits, le service juridique et la finance. Les cartographier dès maintenant vous aide à repérer les points de blocage avant qu’ils ne ralentissent le déploiement.

Ce qu’il faut faire avant de passer à l’étape suivante

  • Dressez l’inventaire de chaque élément de l’infrastructure vocale et de ses dépendances pour établir une base de référence et faire ressortir les complexités cachées.
  • Discutez avec les parties prenantes de l’informatique, de l’expérience client, de la sécurité de l’information et des achats au sujet de la disponibilité, des coûts et de ce qui les ralentit.
  • Évaluez votre configuration de 1 à 5 sur la fiabilité, la flexibilité, l’intégration et la prise en charge, afin de pouvoir expliquer les risques et l’état de préparation dans des termes compréhensibles par chaque équipe.

Résultat de l’étape Diagnostiquer : un aperçu de l’état de préparation à la modernisation de votre configuration actuelle et une liste priorisée de points de friction techniques et commerciaux.

Étape 2 : définir votre stratégie de modernisation

L’étape Définir transforme votre diagnostic en une stratégie adaptée à vos objectifs, à votre contexte technique et à vos contraintes. À la fin, vous aurez choisi une voie de modernisation de manière réfléchie plutôt qu’en réaction à la dernière panne.

Questions à se poser

  1. Essayez-vous de réduire les coûts, de gagner en agilité, ou les deux ? Si le coût est votre priorité, envisagez de consolider vos fournisseurs, de passer à des liaisons SIP ou de retirer les systèmes peu utilisés. Si l’agilité est la priorité, trouvez ce qui vous empêche d’évoluer ou de vous adapter aujourd’hui. La plupart des équipes finissent par équilibrer les deux.
  2. Quelle part souhaitez-vous externaliser ? Les options vont des services entièrement gérés à l’infrastructure que vous exploitez vous-même. Évaluez les compétences de votre équipe, votre tolérance au risque et votre volonté de vous impliquer au quotidien.
  3. Avez-vous besoin d’API ? Si la voix fait partie d’une application, d’un portail client ou d’un flux de travail interne, l’accès API vous permet d’intégrer des appels, d’acheminer les appels de manière dynamique et de définir des déclencheurs basés sur le comportement du client.
  4. De quelle capacité avez-vous besoin ? Estimez les utilisateurs actuels et projetés, les régions et le volume d’appels simultanés, et prévoyez de maintenir les performances et la visibilité à mesure que ces chiffres augmentent.
  5. Quels cadres de conformité s’appliquent ? Faites la liste des règles que vous devez respecter, telles que le RGPD, la loi HIPAA, la norme de sécurité des données de l’industrie des cartes de paiement (PCI DSS), l’E911 ou l’authentification de l’identifiant de l’appelant STIR/SHAKEN. Ensuite, vérifiez où les données d’appel sont stockées et acheminées.

LiveVox, une plateforme de centre de contact, est un bon exemple de réponse à la première question. Elle est passée à la liaison Elastic SIP de Sinch pour gérer les SMS et les rappels vocaux à partir d’un seul tableau de bord, ce qui a réduit les frais de dépannage et permis d’évoluer pour prendre en charge plus de 50 projets et des centaines de numéros de téléphone.

Choisir votre architecture vocale

La modernisation va des correctifs ciblés à une refonte complète de la plateforme. Ces cinq options couvrent la plupart des voies choisies par les entreprises :

OptionNiveau de changementDélai de rentabilitéIdéal pour
SIP et contrôleurs de session en périphérie (SBC) sur siteFaibleRapideRésultats rapides en matière de coûts et de fiabilité
Bring Your Own Carrier (BYOC) hybrideFaible à moyenneRapideFonctionnalités cloud sans portabilité des numéros
Contrôle des appels cloud avec équipements en périphérie sur siteMoyen à élevéMoyenMaintien de l’activité des succursales et conservation des médias en local
API vocale programmableFaible à moyenneRapide à moyenLogique personnalisée, itération rapide et intégration d’applications
Téléphonie cloud intégraleÉlevéMoyen à rapideStandardisation des opérations mondiales et multicanales

Actualiser les installations sur site avec le SIP et les SBC. Vous remplacez les anciens circuits de multiplexage par répartition dans le temps (TDM) et d’interface à débit primaire (PRI) par des liaisons SIP de qualité opérateur et conservez votre PBX et votre SVI. Avec liaisons Elastic SIP, la capacité s’adapte au volume d’appels, ce qui vous évite de payer pour des lignes inactives. L’inconvénient est qu’une grande partie de l’ancienne pile reste en place, ce qui pourrait impliquer une nouvelle migration par la suite.

Connecter votre propre opérateur à une plateforme cloud. Avec apporter son propre opérateur, vous conservez vos liaisons SIP et vos SBC et les connectez à une plateforme certifiée de communications unifiées en tant que service (UCaaS) ou de centre de contact en tant que service (CCaaS). Vous gardez le contrôle des tarifs de l’opérateur, des numéros et des paramètres de conformité, et vous pouvez migrer un site à la fois. Si votre organisation utilise Teams, Routage direct Microsoft Teams est la voie d’intégration à évaluer. Attendez-vous à gérer simultanément des environnements cloud et sur site pendant un certain temps.

Déplacer le contrôle des appels vers le cloud et conserver la périphérie en local. La logique et la gestion des appels passent dans le cloud, tandis que les SBC ou les passerelles restent sur site. Les médias restent en local, ce qui protège la qualité des appels et permet aux succursales de continuer à appeler pendant une panne du réseau étendu. Cela convient aux organisations avec de nombreuses succursales ou des règles strictes de résidence des données, mais le matériel périphérique, les licences et les certificats alourdissent la charge opérationnelle.

Concevoir avec une API vocale programmable. Les API vous permettent d’ajouter des agents d’IA, de développer des SVI et des flux d’appels par le biais du codage, et de connecter la voix à votre CRM, à vos systèmes de détection des fraudes ou de logistique. Vous gagnez en rapidité et en contrôle, et votre équipe prend en charge le développement, la surveillance et la gouvernance qui l’accompagnent.

Passer au tout cloud. Vous portez vos numéros vers un fournisseur de cloud et retirez votre PBX, votre distributeur automatique d’appels (ACD) et la plupart des SBC. C’est le changement le plus important, qui vous laisse l’empreinte la plus simple à long terme, ainsi qu’un accès plus rapide à des fonctionnalités telles que la transcription en temps réel et l’assistance aux agents. Le portage des numéros et le basculement en lui-même nécessitent une planification minutieuse.

La place de l’IA

Vous pouvez intégrer l’IA dans n’importe laquelle de ces voies. Commencez par des fonctionnalités qui éliminent les frictions, comme l’acheminement intelligent des appels, l’authentification vocale, les notifications vocales automatisées et la reconnaissance vocale en temps réel. Les agents d’IA conversationnelle peuvent ensuite gérer seuls les appels de routine afin que les conseillers puissent se concentrer sur les cas complexes.

Évaluer vos options

Avant de vous engager, évaluez chaque option en fonction des facteurs qui comptent le plus pour votre entreprise :

  • Économie : coûts de portage des numéros, modèle de facturation (par minute, par canal ou par utilisateur), frais cachés et horizon de retour sur investissement (ROI).
  • Réseau et qualité de service (QoS) : priorisation du trafic, plan de codecs, gigue, perte de paquets, délai après numérotation et score d’opinion moyen (MOS) cible de 4,0 ou plus.
  • Capacités du centre de contact : acheminement basé sur les compétences, gestion des effectifs, assurance qualité, statistiques, transcription et assistance aux agents.
  • Complexité opérationnelle : outils d’observabilité, alertes liées aux objectifs de niveau de service et gestion sécurisée des changements.
  • Niveau de contrôle : la mesure dans laquelle vous pouvez configurer et modifier les éléments au fil du temps.
  • Interopérabilité : compatibilité avec Microsoft Teams, Genesys, Webex, votre CRM et votre ERP, ainsi que tout appareil analogique ou IoT.
  • Conformité réglementaire : E911, conservation des enregistrements des appels, interception légale et résidence des données.
  • Sécurité : chiffrement de la signalisation et des médias (TLS/SRTP), masquage de la topologie SBC, protection contre la fraude téléphonique et STIR/SHAKEN.

Résultat de l’étape Définir : un choix documenté de la voie de modernisation, avec le raisonnement expliqué aux parties prenantes, et le périmètre d’un déploiement minimum viable. Il peut s’agir d’une région, d’un service ou d’un cas d’utilisation – suffisamment petit pour contenir les risques, mais assez grand pour vous apprendre quelque chose de concret.

Étape 3 : concevoir votre architecture vocale cible

L’étape Concevoir transforme votre stratégie en un plan sur lequel vos ingénieurs ou votre fournisseur peuvent s’appuyer. Elle précise comment la voix fonctionnera à travers les équipes, les régions et les systèmes, avec des décisions claires concernant la technologie, la sécurité, l’intégration et la conformité.

Questions à se poser

  1. Quels canaux devez-vous prendre en charge ? Les appels entrants, les appels sortants, les SVI et la voix intégrée à une application mobile modifient la façon dont vous concevez les flux d’appels et l’acheminement.
  2. Comment la voix se connectera-t-elle à votre CRM, à votre service d’assistance et à vos applications ? Connecter la voix à des outils comme Salesforce ou Zendesk donne aux agents du contexte pour chaque appel et réduit le travail manuel.
  3. Quel est votre plan d’acheminement et de redondance ? Si vous opérez dans plusieurs régions ou fuseaux horaires, planifiez la distribution des appels, l’équilibrage de charge géographique et le basculement afin que les appels continuent de circuler pendant les pannes et les pics de trafic.
  4. Comment protégerez-vous le trafic vocal de bout en bout ? Prévoyez comment vous chiffrerez la signalisation et les médias, vérifierez l’identité entre les points de terminaison et vous défendrez contre les fraudes comme le vishing (hameçonnage vocal) et l’usurpation d’identifiant de l’appelant.
  5. Quelles fonctionnalités d’appel comptent le plus ? Pensez à la transcription en temps réel, à l’enregistrement des appels, aux modes chuchotement et intervention pour les superviseurs, et aux statistiques vocales pour la formation et les contrôles qualité.

Cartographier votre architecture actuelle et cible

Commencez par une vue côte à côte de votre architecture vocale actuelle et de celle que vous visez. Les écarts et les dépendances entre les deux deviennent votre liste de tâches à accomplir. À partir de là :

  • Identifiez chaque point d’intégration, y compris les API, les passerelles SIP et les services tiers.
  • Concevez la logique de basculement et d’acheminement des appels, des règles en fonction de l’heure à l’équilibrage de charge géographique et à la gestion des pannes.
  • Intégrez la surveillance dès le départ en décidant quelles statistiques vous allez suivre, de quelles alertes vous avez besoin et comment vous mesurerez les accords de niveau de service (SLA).
  • Passez en revue les exigences légales et de conformité, notamment les régions qui nécessitent un stockage local des données, la manière dont les enregistrements doivent être conservés et les endroits où la surveillance des appels est restreinte.

Si vos collaborateurs travaillent à domicile ou se déplacent entre les bureaux, les appels d’urgence nécessitent leur propre ligne dans le plan. Aux États-Unis, des règles telles que le RAY BAUM’s Act exigent que les appels au 911 transmettent une localisation exploitable par les secours, et le routage de localisation dynamique pour les appels d’urgence maintient cette localisation précise à mesure que les employés se déplacent.

Résultat de l’étape Concevoir : un schéma d’architecture technique qui montre comment tous les systèmes, canaux et intégrations s’articulent, des spécifications de mise en œuvre sur lesquelles vos développeurs ou votre fournisseur peuvent s’appuyer, ainsi qu’un plan de sécurité et de conformité documenté.

Étape 4 : déployer par phases contrôlées

L’étape Déployer lance votre nouvelle configuration vocale par étapes plutôt que d’un seul coup. Un déploiement par phases limite les perturbations et vous fournit des données en conditions réelles avant de l’étendre à d’autres équipes ou régions.

Questions à se poser

  1. Quel est le cas d’utilisation le moins risqué à tester en premier ? Choisissez quelque chose de contenu, comme des rappels de rendez-vous sortants ou une ligne de support à faible volume.
  2. À quoi ressemble le succès ? Mettez-vous d’accord sur les statistiques avant le lancement, comme les scores de qualité des appels, la disponibilité, la précision de l’acheminement, la satisfaction des agents et les commentaires des clients.
  3. Qui a besoin d’une formation ou d’un avertissement ? Prévoyez cela pour les agents du centre de contact et le personnel informatique, ainsi que pour toute personne dont les flux d’appels ou les outils vont changer.
  4. Combien de temps les anciens et les nouveaux systèmes fonctionneront-ils en parallèle ? L’exécution des deux vous offre une solution de repli pendant que vous transférez le trafic.
  5. Comment recueillerez-vous des commentaires avant de passer à l’échelle supérieure ? Créez une boucle pour les utilisateurs et les parties prenantes afin de détecter les problèmes avant que le groupe suivant ne migre.

Les quatre phases de déploiement

  1. Piloter un cas d’utilisation. Commencez par un élément non critique, comme les alertes vocales de synthèse vocale par IA ou les rappels d’appels sortants, pour valider les performances et faire ressortir les problèmes d’intégration.
  2. Gérer des opérations en double. Faites fonctionner vos anciens et nouveaux systèmes en parallèle et transférez le trafic progressivement.
  3. Basculer. Déplacez tous les flux d’appels pertinents une fois que vos statistiques de réussite sont stables et que les équipes se sentent en confiance.
  4. Optimiser. Surveillez les performances, ajustez les configurations et étendez le déploiement à de nouvelles équipes, régions ou cas d’utilisation.

Que faire pendant le déploiement

  • Configurez des environnements bac à sable et de préproduction pour tester les configurations, les flux d’appels et les intégrations avant toute mise en production.
  • Rédigez des plans de restauration et des sécurités intégrées afin de pouvoir revenir rapidement en arrière. Testez le basculement dans ce cadre, et vérifiez votre La résilience des liaisons SIP avant le basculement.
  • Dans la mesure où votre cas d’utilisation le permet, effectuez un test A/B sur les anciens et les nouveaux flux d’appels afin de comparer la qualité et l’expérience utilisateur avec des données réelles.
  • Recueillez les commentaires des agents et des clients tout au long du processus.
  • Planifiez le retrait des anciens systèmes, y compris les délais de support et les fins de contrat avec les fournisseurs.
  • Continuez à surveiller les fraudes téléphoniques et les appels usurpés une fois le trafic transféré. La détection de la fraude sur la voix a sa place dans votre plan d’opérations post-migration.

Une leçon que les équipes apprennent souvent à leurs dépens : ne programmez pas de basculement pendant la haute saison, une campagne majeure ou la clôture de l’exercice, même avec des systèmes fonctionnant en parallèle.

Résultat de l’étape Déployer : un pilote fonctionnel qui fait ses preuves en conditions réelles, des statistiques de performances comparées à votre base de référence initiale, et une feuille de route de migration par phases pour les utilisateurs, les régions et les cas d’utilisation restants.

Télécharger le guide PDF sur la modernisation de votre infrastructure voix

Nous avons créé un guide technique approfondi pour moderniser l’infrastructure voix d’entreprise, qui couvre la feuille de route de migration en 4 étapes détaillée ci-dessus, ainsi qu’une grille d’évaluation des fournisseurs de voix, un plan de migration vocale par phases, et plus encore. Obtenez le PDF ici et partagez-le avec votre équipe.

Questions fréquemment posées

Moderniser l’infrastructure vocale consiste à mettre à niveau les systèmes qui acheminent les appels de votre entreprise pour qu’ils soient plus fiables, flexibles, sécurisés et connectés au reste de votre pile technologique. Cela peut aller du simple remplacement d’anciens circuits PRI par des liaisons SIP à la migration de l’ensemble de votre système téléphonique vers le cloud.

Non. Deux des méthodes les plus courantes conservent votre PBX. Vous pouvez remplacer les anciens circuits par des liaisons SIP et des contrôleurs de session en périphérie, ou utiliser la méthode Bring Your Own Carrier (BYOC) pour connecter les liaisons existantes à une plateforme cloud. Le retrait complet du PBX n’intervient qu’en cas de migration totale vers le cloud.

Déployer par phases. Pilotez un cas d’utilisation à faible risque, exécutez les anciens et les nouveaux systèmes en parallèle pendant que vous transférez le trafic, et ne basculez qu’une fois que les statistiques de réussite sont stables. Gardez des plans de restauration testés à portée de main, et évitez de programmer le basculement en haute saison ou lors de la clôture de l’exercice. 

Une référence courante est un score d’opinion moyen (MOS) de 4,0 ou plus sur une échelle de 1 à 5. Suivez-le avec la gigue, la perte de paquets et le délai après numérotation, et effectuez des tests dans vos régions clés avant de vous engager auprès d’un fournisseur, car la qualité peut varier considérablement selon l’opérateur et l’acheminement.

Tout dépend de l’ampleur de vos changements. Les options ciblées telles qu’une actualisation SIP et SBC ou le BYOC sont généralement celles qui apportent le plus rapidement de la valeur. Les migrations complètes vers le cloud prennent plus de temps en raison du portage des numéros et de la planification du basculement. Un déploiement par phases vous permet d’observer les résultats de votre pilote bien avant la fin de la migration complète.

Questions de la clientèle des services voix d’entreprise de Lumen

L’un des déclencheurs les plus fréquents de la modernisation est le retrait d’un opérateur du marché de la voix, ce qui est aujourd’hui le cas des clients des services vocaux d’entreprise de Lumen. Si vous êtes dans cette situation, voici comment s’applique cette feuille de route.

Lumen a cessé de vendre de nouveaux services vocaux pour les entreprises et affirme qu’il honorera les contrats en cours. À la date d’octobre 2026, aucune date de fin définitive n’a été annoncée, ni ce qu’il adviendra à l’échéance de chaque contrat. La date de fin de votre contrat constitue donc l’étape clé de votre planification. Pour en savoir plus, consultez notre guide pour trouver un alternative aux services voix d’entreprise de Lumen.

Utilisez la date de fin de votre contrat comme point de repère pour les quatre étapes. Lors de l’étape Diagnostiquer, inventoriez vos numéros, vos liaisons et vos plateformes connectées. Lors des étapes Définir et Concevoir, décidez si vous souhaitez conserver votre plateforme actuelle avec le BYOC ou modifier une plus grande partie de votre infrastructure. Lors de l’étape Déployer, testez un nouveau fournisseur en parallèle de votre service Lumen avec du trafic réel, puis basculez une fois que la qualité et la fiabilité des appels sont confirmées.

Dans la plupart des cas, oui. Les numéros de téléphone peuvent généralement être portés vers un nouvel opérateur. Avec la méthode Bring Your Own Carrier (BYOC), les plateformes comme Microsoft Teams, Genesys, Webex, Five9, Zoom et Cisco restent en place : seul l’opérateur sous-jacent change. Sinch prend en charge toutes ces plateformes et dispose d’une équipe dédiée aux transferts de numéros. Les configurations spécialisées plus anciennes peuvent nécessiter une planification supplémentaire.